| | | | |
| | | |
| |
07.06.2010 | Н/я | | | |
02.05.2010 | Хор | | | Сущность и направления организационного поведения (на примере ООО "Эдельвейс") |
02.06.2010 | Отл | | | Организация, поведение, эффективность |
11.05.2010 | Отл | | | Развитие теоретических взглядов на поведение личности в организации |
04.06.2010 | Хор | | | История становления организационного поведения |
29.04.2010 | Отл | | | Основные характеристики личности, определяющие ее поведение |
07.06.2010 | Н/я | 10.06.2010 | Хор | Восприятие и установка личности |
04.06.2010 | Хор | | | Механизм участия в управлении (на примере ООО "Омск-Экспо") |
04.05.2010 | Отл | | | Ролевое поведение в организации |
07.06.2010 | Н/я | 16.06.2010 | Хор | Сущность мотвационного процесса |
21.04.2010 | Отл | | | Природа власти в организации, стиль работы руководителя (на примере ГТ "ТРИЭС-Персонал") |
04.06.2010 | Отл | | | Регулирование поведения индивида |
11.05.2010 | Отл | | | Основные мотивационные теории |
04.06.2010 | Хор | | | Групповое поведение, групповые нормы, конформизм |
04.06.2010 | Хор | | | Природа формальных и неформальных групп, их виды |
07.06.2010 | Хор | | | Межгрупповые конфликты, пути их преодорления (примере ООО "Сибтехпромпроект") |
07.06.2010 | Н/я | 21.06.2010 | Удовл | Истоки и сущность лидерства (на примере ООО "Строитель") |